안전관리 썸네일형 리스트형 비상모의훈련과 골든타임 대응법 – 중대재해처벌법 대비 안녕하세요, 세이프LEE입니다. 이번 글에서는 비상모의훈련을 위한 효과적인 문서 작성법과 훈련 방법을 새롭게 보완한 내용을 소개합니다. 제가 여러 안전관련 컨설팅을 받고 또한 많은 안전관리자와의 정보소통을 통해 배우게 된 내용입니다. 이 내용은 여러 현장에서의 경험과 안전 전문가들 간의 정보 공유를 통해 발전된 것이며, 중대재해처벌법에 따른 반기 1회 비상모의훈련 의무화와 그 목적에 대해 설명드리려 합니다.비상모의훈련의 중요성과 법적 요건비상모의훈련은 재해 발생 시 신속하고 정확한 대응 능력을 키우기 위해 필수적입니다. 법적으로 모든 근로자를 대상으로 반드시 훈련을 해야 한다는 규정은 없지만, 가능한 많은 인원이 참여하는 것이 사고 대응의 효과성을 높이는 데 도움이 됩니다.(아직까지 정기안전교육처럼 .. 더보기 산업 현장 필수! 중량물 취급계획서 작성 방법과 안전 관리 Tip! 안녕하세요, 세이프LEE입니다이번 글에서는 산업 현장에서 필수적으로 작성해야 할 중량물 취급계획서에 대해 알아보겠습니다. 중량물 작업은 산업 현장에서 빈번히 발생하지만, 제대로 된 계획과 안전 조치 없이 진행될 경우 큰 사고로 이어질 수 있습니다. 이번 글에서는 중량물 취급계획서가 필요한 이유와 주요 작성 항목을 중점적으로 설명해드리겠습니다. 중량물 취급계획서란 무엇인가?중량물은 사람의 힘으로 이동이 어려운 무거운 물체로, 이를 옮기기 위해서는 장비나 기계를 사용해야 합니다. 중량물 취급계획서는 작업 전 위험 요소를 사전에 확인하고 안전 계획을 수립하여 중대재해를 예방하는 문서입니다. 특히 최근 시행된 중대재해처벌법에 따라 사업주는 중량물 작업에 있어 안전 조치를 엄격히 지켜야 하며, 이를 위반할 경.. 더보기 안전보건경영방침에 관한 질문과답변 질문: 안전보건경영방침 작성 시 대표이사의 서명이 꼭 들어가야 할까요? 그리고 법인의 경우 그 자체를 사업주로 보는데 대표이사를 사업주로 봐야 하나요?답변:안전보건경영방침을 만들때에는 대표이사의 의지를 확인 할 수 있도록 방침을 세우고 안전보건목표 또한 경영방침에 넣어서 둘 다 서로 맞을 수 있도록 작성해야 합니다.목표를 작성할때는 되도록 추상적인 것 보다는 구체적,정략적으로 작성해주시면 좋다고 그러네요.예로'전임직원 안전교육실시' 이런 것 보다는 '전임직원 안전교육 100%이수' 뭐 이런식으로 하는 게 좋데요... 그리고 경영방침 후에 밑에다 날짜와 대표이사의 서명이 들어가야 한데요.법인도장이나 또는 공란으로 그냥 대표이사 000 이런식으로 작성하는 곳도 많은데 그렇게 하면 안된다고 하네요. 사업주라는.. 더보기 "도급계약 시 필수 체크! 평가방법과 증빙자료 가이드" 안녕하세요. 세이프LEE입니다.산업안전보건법 및 중대재해처벌법에서는 공사발주 및 도급사업 수급인 선정 시 산업재해예방을 위한 안전 및 보건에 관해 필요한 조치를 이행 할 수 있는 능력이 충분한 자와 계약을 체결하라고 명시되어 있습니다.도급을 주는 회사의 경우에는 회사의 이익과 손해를 안겨줄 수 있는 일이기 때문에 무엇보다 신중한 결정이 필요할 것입니다. 능력이 좋은 회사와 계약했을 경우 공사도 잘 마무리 되서 내가 원하는 결과를 얻을 수 있겠지만 그렇지 않고 입찰가격이 싸기 때문에 가격만 보고 능력이 좋지 않은 회사와 계약했을 경우에는 여러가지 문제들이 생겨 결국은 회사에 큰 피해를 가져올 수도 있습니다. 공사지연, 안전사고, 비용증가, 이미지추락, 스트레스... 안전에 관한 인식 및 안전관련 법.. 더보기 "안전관리자 업무의 현실: 왜 이 일이 힘든지 알아보자" 안녕하세요. 세이프LEE입니다.중대재해처벌법 시행 및 안전관리자 선임 공사금액의 변경(120억-->50억)으로 인해 안전관리자의 수요는 늘어가고 있습니다. 많은 사람들이 안전관리자를 하기 위해서 안전관리자 자격증인 '건설안전기사,건설안전산업기사,산업안전기사,산업안전산업기사' 자격증을 취득하고 있습니다.안전관리자를 꿈꾸고 계시는 분들에게 조언을 드리고자 말씀드립니다.안전관리자 자격증을 취득하면 바로 안전관리자 업무를 할 수 있을까요?결론만 말씀드리자면 업무 하기가 결코 쉽지 않다는 것입니다.안전관리자는 법에 나와있는 내용에 대해 시행하고 관련 증빙문서들을 만들어서 관리해야 합니다.안전보건관계법령 (산업안전보건법,시행령,시행규칙,기준 등)을 보면 참 법이란게 애매하게 적혀 있습니다.'근로자를 신규채용.. 더보기 놓치기 쉬운 위험성평가 : 이 곳도 해야 합니다. 안녕하세요, 세이프LEE입니다. 오늘은 위험성 평가의 중요성과 그 적용 범위에 대해 이야기를 나눠보겠습니다. 이 주제는 신입 안전관리자뿐만 아니라 현직에 계신 분들 모두에게 중요한 내용인데요, 우리의 근로자 안전과 건강을 지키기 위한 필수 과정인 위험성 평가가 왜 중요한지, 그리고 어떻게 실질적으로 수행할 수 있는지에 대해 살펴보겠습니다. 여러분의 작업 환경에서도 쉽게 적용할 수 있도록 실제 사례와 경험을 통해 설명드릴게요.위험성 평가란 무엇인가요?위험성 평가는 작업장에서 발생할 수 있는 위험 요소를 미리 식별하고, 이를 제거하거나 감소시켜 근로자의 안전과 건강을 보호하는 과정입니다. 사고나 질병은 작업 환경의 불안전한 상태와 근로자의 부주의로 발생할 수 있습니다. 따라서, 사전에 이러한 위험 요소를 .. 더보기 "안전보건교육 및 문서 관리의 모든 것: 전문가의 팁 공개" 여러가지 안전보건교육(정기교육,신규채용자교육,특별교육 등)에 있어서 신입안전관리자들이 다룰때에 어떤식으로 작성하고 관리해야 하는지에 대해서 알아보도록 하겠습니다.안전관리자는 어떤 문서를 만들고 다루고자 할때에 어떤것을 보여주고 또 나타내려고 하는지 그 문서의 본질을 알고 특성에 맞게 작성 관리하여야 합니다.우리가 안전문서를 작성하고 관리하는 것은 법적서류이기도 하지만 이러한 법적서류를 잘 관리하고 있는지 근로감독관이나 기타 외부기관에서 점검시에 보여주고 증명하기 위해 만들고 관리하고 있습니다.그렇기 때문에 항상 안전관리자는 근로감독관의 생각으로 문서를 다루어야 합니다.이것을 만들었을때에 근로감독관은 어떻게 질문할까? 그러면 나는 어떻게 대응하여야 할까? 그렇기 위해서는 어떤 문서를 더 추가로 보충.. 더보기 이전 1 다음
